Frauenquote für Führungspositionen

Im Jahr 2004 hat Norwegen eine gesetzliche Regelung betreffend eine 40% Frauenquote in den Kontrollgremien staatlich kontrollierter Firmen eingeführt. Die Unternehmen sind dazu verpflichtet, eine ausgeglichene Verteilung Männer und Frauen in den Aufsichtsräten zu haben, d.h. mindestens 40 % der Mitglieder eines Aufsichtsrates müssen Frauen/Männer sein.